餐饮部主管每日工作流程

餐饮部 主管 每日工作流程

工作地点： 餐饮 部

工作范围：大厅、包厢和传菜部

直接上级：餐饮 前厅 部经理

管理对象： 领班 和服务人员

每日工作流程和工作重点：

中市工作流程：

1、 上午9：00检查早餐收市和了解早餐运作情况，适时提出调整早餐品种的意见。检查安排大厅、包厢和门前及相关部位的卫生，查看设施、设备的动转状况，需维修的及时报修。

2、 上午9：30检查监督服务员上班打卡和工作到岗情况，安排点名，了解服务员出勤情况，对迟到缺勤的员工提出处罚意见。

3、 上午9：40召开班前会，检查员工 仪容仪表 是否达到要求。根据当日客情，合理公正调配服务员的工作，重点解决和通报前一天工作中存在的问题，当日工作重点和应该注意的事项。

4、 督促安排各部人员做好餐前准备工作，重点清查卫生和餐用具的准备工作，安排好低值易耗品的领发。对餐前准备工作较差的员工提出批评或改进的意见并抓好落实。

5、 上午11：00掌握当日客情，了解各包厢及大厅上客情况、客人要求、协调吧台开好 菜单 ，将了解的宾客意见及客情及时报告给经理，反馈给后堂。及时调整好服务员值台工作，抓好迎客工作，组织安排对服务员的工作质量进行考评。

6、 上午11：30开始，督促领班和服务员做好立岗服务，检查纠正员工仪容仪表、立岗站姿、 礼貌用语 是否规范。监督 传菜员 及时传菜，防止错送乱送菜肴的问题发生。

7、 督促领班和服务人员做好餐中服务，检查纠正服务人员领位、值台、上菜、 斟酒 、站立、行走、介绍菜名价格和给客人送茶水、酒水、面巾等值台服务是否规范，重点解决服务员拒客催客和索要客人酒水奖的问题。时刻关注菜品和 服务质量 ，加强与各部位联系。

8、 加强与客人的沟通，了解客人情绪，妥善处理客人投诉，并及时向 餐厅经理 报告，遇有vip客人举行重要会议，要现场指挥，亲自上台服务。

9、 至中餐收市结束，指挥领班和服务员做好客走包厢的收市扫尾，注重 摆台 和环境卫生质量，并逐包厢检查验收，督促服务员做到客走关灯和电气。协调吧台按规定程序做好客人签单和结算埋单。欢送客人离店。