1.步入 餐厅
俗话说“一年之计在于胡,一日之计在于晨”,上班前的准备和精神状态对 餐饮 服务员一天的工作相当重要。因此, 餐饮服务员 最好提前10分钟入店打卡。留下10分钟时间做一些准备工作,如:更衣、整理头发、检查员工工牌是否戴正,衣帽是否得当等。
2.进入岗位
餐饮服务 员一进入岗位,要主动向上级和同事问好,做好以下检查工作:设备是否运转正常;电灯是否全亮;查看上干部班的值班日志,与上一班人员做好工作交接,记下重点,然后考虑这一天工作有哪些重要事项,该如何处理等。
3.工作
工作时要做到“五不(图1-2)
4.上级对下级布置工作时
上级对下级布置工作时要做到“四清楚“(表1-3)
表1-3上级对下级布置工作优生以“四清楚”
“四清楚”. | 说明 |
目标清楚 | 下级知道工作目的是什么 |
程序清楚 | 下级知道怎么做 |
结果清楚 | 不能光布置不检查,上级一定要检查结果,使下级知道是否已经完 成任务,上级是否满意 |
奖罚 清楚 | 使下级明白完成任务将怎样奖,完不成将怎样罚 |
5.接受上级任务时
餐饮 服务员在接受上级指令时,应该垂直站立在离上级三步远的左前侧或右前侧,神情专注,最好拿出小本记下要点。
如你对上级的指令不甚明了,待上级安排完毕后,可再认真的询问:“我有不太明白的地方,能问一下吗?”对方同意后,再提出问题,最后把任务要点复述一下,上级同意你离开方可离开。
需要注意的是,下级对上级绝不能说:“不”、“不会”、“不行”,“我干不了”,“这不是我干的”、“干砸了我不负责”、“干倒可以,有什么好处”等话。
6.向上级汇报工作时
餐饮服务员做到简洁、准确,尽量少汇报过程,更不要夸疑惑 宣染自己完成此项任务如何不容易等,使上级明白结果就行了(表1-4)
表1-4向上级汇报工作的“5W1H”
5W1H | 说明 |
When | 何时完成的 |
Where | 何地完成的 |
What | 干了什么 |
Who | 谁干的 |
Why | 为什么要这样做 |
How | 结果如何 |
7.遇到客人或同事时
餐饮服务员在餐厅工作过程中遇到客人或同事时就主动问好,做到面带笑容,两手自然垂直,声音柔和。在向客人问好时,不要太近或太远。以三步距离为宜。
8.行走中遇到客人或上级时
餐饮服务员在行走过程中遇到客人或上级时就主动问好,做到稍事停留,侧身让路,垂直站立。待客人或上级通过后再前行。切忌不可抢行、平行、穿行,或假装没看见擦身而过。
9.客人向服务员询问时
客人人向服务员询问或投诉时,绝不能说:“不”、“不能”、“不知道”、“不对”、“不是我管的”等,而要实行“一次到位法”,即客人的问题在你这里一次获得解决,绝不有以不是自己部门的事为由往外推诱。确实是自己解决不了的事,应婉转地请客人稍等,同时立即向上级或值班经理询问,从而给客人满意的答复。
10.准备下班时
干足八小时工作后,餐饮服务员才能够准备下班。下班之前,必须做好以下工作:
(1)填好工作日志。
(2)与下一班做好交接,尤其不要忘记把重要事项向下一班介绍清楚。
(3)收拾好工作台上的工具或文具,将其整理好放整齐,锁好自用的抽屉,关上与已相关的电脑或电源。
(4)检查纸篓有无烟灰复燃的可能。做好一切准后后方可去更衣室换上便装、打卡的时间应在工作结束10分钟后。
11.接受餐厅治安管理时
餐饮服务员在接受餐厅治安管理时,要注意图1-3中的几点:
加盟热线:400-1160-082
联系电话:135-4032-4697
公司地址:成都市金牛区金科南路169号(816)